在日常工作中，我们都希望“工作顺利，万事如意”。但是，很多时候，即便我们完全按照操作规程去做事，也避免不了会受到意外“伤害”。那么，我们在受了工伤之后，该怎么去应对呢？

　　什么是工伤康复？

　　工伤康复是利用现代康复的手段和技术，为遭受工伤事故伤害后残留功能障碍的职工提供医疗康复、职业康复等服务，最大限度地恢复和提高他们的身体功能和生活自理能力，尽可能恢复或提高伤残职工的职业劳动能力，从而促进伤残职工全面回归社会和重返工工作岗位。

　　那么，如果我们在工作中，出现了工伤，该怎么申请工伤康复呢？

　　工伤职工经过医疗,伤（病）情基本稳定，符合工伤康复条件和要求的，可持如下材料直接到协议机构申请康复，由协议机构协助工伤职工办理相关手续。

　　1.工伤认定书（或老工伤纳入表）复印件，工伤认定暂未完成的须提供工伤事故备案表。

　　2.工伤职工身份证复印件

　　3.协议机构收到工伤职工申请康复的材料后，核实工伤职工基本信息并对工伤职工进行康复评定，作出康复计划。

　　4. 协议机构按要求填写《常州市工伤职工康复申请表》，通过网络向市社保局工伤预防与康复处提交申请，申请时需提交如下材料：

　　（1）康复评定报告；

　　（2）康复计划书；

　　（3）《常州市工伤职工康复申请表》；

　　（4）工伤认定书（或老工伤纳入表）复印件，未完成工伤认定的暂不提供；

　　（5）工伤职工身份证正反面电子版照。

　　5. 协议机构收到社保局同意康复的批复后，应严格按照批复的康复计划所列项目，及时为工伤职工进行康复治疗，并做好相关服务。

　　6. 康复治疗结束后，协议机构应当向工伤职工提供完整的工伤康复治疗相关材料，供工伤职工申报工伤康复待遇使用，包括：

　　（1） 康复评定报告；

　　（2） 康复计划书；

　　（3）《常州市工伤职工康复申请表》；

　　（4）诊断证明、出院证；

　　（5）医院病历（包括首页、入院记录、出院记录、临时医嘱、长期医嘱、检查检验报告单）复印件；

　　（6）康复治疗费用发票；⑺总费用清单（医院盖章）。

　　患者到工伤保险经办机构申请费用报销。

　　那么工伤康复的出院标准是什么呢？

　　根据《工伤康复服务规范（试行）》（修订版）规定，工伤职工经康复治疗后已达到预期康复目标，各项功能已恢复到一定水平并基本稳定，生活自理能力提高，无明显的并发症或并发症已控制，安装假肢、矫形器者已能够独立完成穿戴和使用。严重功能障碍的工伤职工，须病情稳定，基本达到预期康复目标或已无进一步康复治疗价值。